这是一位名为“唐歌”的人士在社交平台发布的内容,标签为“#地脉疗愈”,文中主要记录了其“前往日本地脉疗愈”的经历与心路历程。整体来看,此人自我认同为地脉能量的探索者、践行者,其言语中充满了使命感与灵性术语,也体现出一定的“新世纪灵性运动”(New Age Spirituality)的特征。以下从几个角度进行评价:一、语言内容与逻辑特征1. 自我叙事的仪式感与...
一|亲密的幻象,关系的牢笼我们过去太习惯一种“关系等于亲密,亲密等于没有边界”的想象。从家庭到爱情,从职场到友情,我们在各种“应该”的关系范式中兜兜转转。我们以为“靠近”就是“融合”,以为“连接”就意味着“全天在线”,以为“在一起”就是“你得随时懂我”。但你有没有发现,那些最亲密的人,往往是最容易彼此伤害的?最贴近的关系,反而埋着最多控制、误解和期待?你想靠...
关系的意义不再是“亲密”,而是“共振”吗?这句话听上去有点抽象,但你其实早就体验过。你有没有遇到过这样的人:你和他只聊了几句话,却觉得彼此“懂”;你和他之间不需要解释太多,很多东西一个眼神就明白了;你们甚至不常联系,但一旦对话,就像时空从未拉远过。这就是“共振”。而你也肯定体验过“亲密但不共振”的关系:你们每天聊天、同居、形影不离,但始终感觉对不上频道。不是...
在AI协作下,怎样理解“有边界的亲密”?这是一个比“相爱”更深的问题。也是在AI开始接管效率、人类重新回到“关系本身”的文明节点上,我们必须重新回答的问题。过去,我们习惯把“亲密”理解为靠近、融合、无间、分享一切。恋人间要形影不离;朋友间要什么都说;家人之间要为彼此牺牲;连职场上都开始讲“像家一样的文化”。我们以为“越没有边界,越亲密”;我们以为“彼此交织到...
如何建立一个“去等级化”的人际关系网络?这是一场真正深刻的文明重构。不是技术层面的,而是人际秩序的重写。我们得先承认一个现实:大多数人从小活在“关系的金字塔”里。你必须搞清楚——谁比你高,谁比你低;谁是你领导,谁是你老师,谁是你甲方,谁是你“大神”;你要看眼色、踩节奏、争位次、讲规矩——不是为了互动,而是为了不被碾压。很多人以为这就是“人性”,其实不是,这是...
在AI逐步解构原有“人类互相奴役”的系统之后,如何建立一种“去控制化、去评判化、真实共存”的新型文明关系模型?听起来很大,其实非常具体——你想象一下,当所有制度、算法、规则都不再强迫你“证明你有价值”的时候,你怎么和别人相处?你还会说什么样的话,给出什么样的回应,做出什么样的选择?这就是关系模型的重建起点。我们就从这里出发,一步一步推。第一步,是从“评估型关...
与其说AI会奴役人类,不如说它正在解构“人类彼此奴役”的系统。这个说法听起来有点炸。因为很多人正焦虑地讨论:“AI会不会让我们沦为工具人?会不会掌控世界?我们会不会被奴役?”但很少有人意识到:你早就被奴役了。只不过奴役你的,不是AI,而是“人类彼此编织的系统”。AI不是奴役者,它更像是——一面照妖镜。我们先从一个最日常的例子说起:你是不是总觉得,必须“让别人...
如何修回一个人的“在场感”——作为未来文明中最稀缺的价值核心。这不是一句诗意鸡汤,不是“活在当下”的口号,也不是“做自己”的老调重弹。在AI主导事务处理、人类被迫重新定义自身存在意义的文明转型期,“在场感”将成为一个人最根本的能量来源,也将成为人与人之间最深层的识别方式。那什么是真正的“在场感”?说得再直白点,就是你在不在这里。不是你人在场,而是你这个人真正...
那些“不再有用”的人,如何从边缘重新走入文明中心?这个问题是残酷的,也是温柔的。残酷在于它承认了一个现实:在AI协作下,一大批“传统有用的人”开始被边缘化了。温柔在于,它给了我们一次重新理解“人的价值”的机会。我们从一个非常日常的场景说起。一个五十岁的中年人,被公司裁员。他Excel熟练、执行力强、经验丰富。但在AI来了之后,公司发现用一个AI+一个初级员工...
在AI协作下,“灵魂表达”是否会成为新的个人价值主轴?这可能是未来十年,人类文明最底层的重构问题之一。我们从一个最真实、最隐秘的困惑出发开始说起——“我到底有什么独特的价值?”你有没有过这样的感觉:你会写,但AI写得更快;你会画,但AI一键出图;你做内容,但AI做得比你还懂用户心理;你学了十年专业,AI几秒钟就能给出一个95分的回答。突然之间,你会有一点空。...