无尘阁日记

无尘阁日记

跟AI合作制作企业AI小龙虾生产化中高端课程
2026-04-11

只做 STC,不做 P。

严格贴合图片主题。
最终交付对齐“经营分析AI智能体部署、用AI做竞争对手报告、市场增长分析报告等”。
并且整套课按你要求,必须是:

  • MECE:模块不重叠、不遗漏

  • SCQA:先讲清问题,再给方案

  • 强实操:从提示词构建 → 封装 Skills → OpenClaw 导入/运行 → 日常迭代升级

  • 可带走:至少 2 个主 Skills + 1 个扩展 Skills

  • 开箱即用:讲课外完成安装,课内完成验证、演练、答疑

这和你们之前确认的方向是一致的:这次先做 STC 智能体,因为当前更重要的是帮企业判断现有业务还有没有机会、增长空间多大、竞争对手是谁、该补哪些能力,而不是先去做 P 端的产品定义;而且要把方法论固化成 Skills,通过问题模板和固定输入收集信息,再输出可直接用于决策的结果。


一、先把这次课的总定位钉死

1. 这不是 AI 工具课,而是 STC 经营判断实战课

这次课的真正主题,不是“教会大家用一个工具”,而是:

用 OpenClaw + Skills,把 STC 方法论做成企业能直接拿来用的经营分析能力包。

也就是三件事:

第一件:会判断

企业当前业务还有没有机会。
市场增长空间还有多大。
目标客户是否值得继续打。
竞争格局里自己到底在哪个位置。
这些才是 STC 要回答的问题。

第二件:会封装

不是停在一次提问。
而是把 STC 的问题框架、判断路径、输出格式,固化成可反复调用的 Skills。
你现有课件已经把这一点讲得很明确:Prompt 不是提问技巧,而是任务设计;Skills 的价值,不在这次能跑,而在下次还能按同一标准跑。

第三件:会落地

讲完之后,学员可以直接把 Skills 带回去,接到自己业务场景里跑,而不是听完热血、回去不会用。
这也是你要求的“开箱即用能力包”。


2. 这次课的边界

这次只讲三类场景,其他不扩散:

A. OpenClaw 部署与 Skills 运行

建立人机协同智能体,先把环境跑起来。

B. AI 辅助竞争对手分析报告

围绕 C,快速产出高质量竞对判断。

C. AI 辅助市场增长分析报告

围绕 S + T,判断有效市场规模、目标客户、增长空间与三年目标。

其中:

  • 主 Skills 1:市场增长分析报告 Skill

  • 主 Skills 2:竞争对手分析报告 Skill

  • 扩展 Skills 3:新媒体热点监测与内容输出 Skill(内部版,作为迁移示范)

“根因定位分析”不作为本次主线展开,而作为可扩展到经营分析体系里的下一步能力,在课程最后 10 分钟点到即可,不抢 STC 主线。


二、课程设计逻辑:用 SCQA 先立住全场

你这堂课建议从 SCQA 开,不要直接上技能。

S:Situation|企业都在谈 AI 落地

现在大家都知道 AI 很强,也都在问:能不能进业务、能不能提升效率、能不能直接拿来用。
而且大会主题已经明确指向“建 AI 力:AI 落地有场景”。

C:Complication|大多数企业卡在三个地方

第一,知道 AI 强,但不知道先切哪个场景。
第二,能问出答案,但问不出稳定交付。
第三,能跑一次 Demo,但变不成团队可复用的能力。
你现有材料也明确指出:常见卡点就是只有资料没有判断、只有观点没有证据、只有回答没有中间产物、只有一次输出没有复用能力。

Q:Question|那这次 3 小时到底解决什么?

解决一个非常具体的问题:

如何把 STC 方法论,变成企业可以直接引入业务场景的 AI 能力包。

A:Answer|本次课程答案

答案不是多讲概念,而是带着大家完成一条完整链路:

业务问题 → STC 拆解 → Prompt 构建 → Skills 封装 → OpenClaw 运行 → 现场演练 → 日常迭代升级


三、课程总交付物

这部分你上来就要讲清楚,让高管和学员知道今天能带走什么。

课后每个人带走 8 样东西

1. 主 Skill A

《市场增长分析报告生成器》
用于判断当前业务所在市场的有效市场规模、增长率、目标客户、三年增长空间。

2. 主 Skill B

《竞争对手分析报告生成器》
用于识别核心竞争对手、比较竞争差异、输出竞争位置与补强方向。

3. 扩展 Skill C

《新媒体热点监测与内容输出器》
用于展示同样的方法如何迁移到另一个业务场景,证明 Skills 不是一次性案例。

4. Prompt 模板 2 套

一个给市场增长分析,一个给竞对分析。

5. 输入表单模板 2 套

把“提问”变成“结构化输入”。

6. Skills 迭代清单 1 套

教他们怎么自己改提示词、改规则、改输出格式。

7. 演示视频 N 个

课上不把时间耗死在环境问题上,安装与复杂操作通过视频拆开。

8. OpenClaw 使用与升级手册

保证他们回去还能继续跑。


四、课前安排:安装放到课外,不占 3 小时主课时间

这是关键。
绝对不要把 3 小时主课耗在逐台安装上。

课前 3 天完成的事

1. 发预备包

包含:

  • OpenClaw 安装包/安装说明

  • API Key 配置说明

  • 课程专用 workspace

  • 3 个 Skills 模板包

  • 5 个演示视频链接

  • 常见报错清单

2. 预筛选设备

要求学员提前完成:

  • OpenClaw 安装

  • 基础模型接通

  • 本地 workspace 建立

  • 至少完成一次启动验证

3. 建课程群

用于:

  • 发安装视频

  • 发文档

  • 助教答疑

  • 课后交付资料

课前视频建议拆成 6 个

视频 1:OpenClaw 安装与启动

视频 2:模型与 API 配置

视频 3:workspace 与目录结构

视频 4:如何导入 Skills

视频 5:如何运行一个 Skill

视频 6:如何修改 Prompt 并重新发布


五、3 小时课程总结构(MECE版)

下面这版,是你可以直接拿去排课的版本。


第一模块|开场定调:今天只解决 STC,不谈 P

时间:0–15 分钟

目标

把边界讲死,统一预期。

讲什么

1. 为什么这次只做 STC

因为这次最有价值的,不是教大家怎么定产品,而是先帮大家找到机会、判断增长、识别竞争、看清差异化
内部沟通里已经说得很明确:先实现 STC 就行,而且这是更核心、更高价值的部分。

2. STC 分别解决什么

  • S:市场细分、有效市场规模、增长趋势

  • T:目标客户、有效目标市场

  • C:竞争对手、差异化优势、竞争位置
    这些定义在沟通记录里已经讲得很清楚。

3. 本次课程的成功标准

讲完以后,学员要能做到三件事:

  • 能用结构化问题收集信息

  • 能把 Prompt 固化成 Skill

  • 能跑出市场增长分析和竞对分析报告

这一段的结论话术

今天不讲 AI 热闹,今天只讲一件事:怎么把 STC 做成能直接进业务的智能体能力。


第二模块|STC 方法论拆解:从经营问题到 AI 可执行任务

时间:15–40 分钟

目标

把方法论翻译成 AI 可执行结构。

讲什么

一、S:市场增长分析到底分析什么

不是泛泛地看行业大不大。
而是要判断:

  1. 这个业务所处的是哪个细分市场

  2. 这个细分市场的有效市场规模多大

  3. 未来 3 年还有没有增长空间

  4. 这个盘子里自己理论上能拿多少

  5. 这个增长靠什么驱动

内部确认里提到的标准也很明确:做出来的结果,要让企业知道有效市场规模、未来至少三年的收入目标区间

二、T:目标客户分析到底分析什么

  1. 谁是高价值客户

  2. 哪类客户需求最强

  3. 哪类客户更容易成交

  4. 哪类客户和企业现有能力最匹配

  5. 哪类客户值得优先打

三、C:竞争对手分析到底分析什么

  1. 竞争边界是谁

  2. 核心对手是谁

  3. 对手强项弱项是什么

  4. 我方差异化空间在哪里

  5. 我方接下来要补什么能力

内部沟通里对 C 讲得很直白:要能说清楚竞争对手是谁、有什么优势和劣势、为什么自己有机会赢

这一模块的交付

你在 PPT 上直接给一张表:

STC业务问题AI 输入信息AI 输出结果
S市场还有没有增长空间行业、产品、区域、时间、数据源市场增长分析报告
T哪类客户最值得打客户类型、场景、购买因素、价格带目标客户判断卡
C竞争对手是谁、我怎么赢竞品名单、产品信息、价格、渠道、评价竞对分析报告

第三模块|Prompt 实战 1:市场增长分析报告 Prompt 怎么搭

时间:40–65 分钟

目标

让大家看懂:Prompt 不是一句问话,而是一份任务说明书。

你现有课件里这一点已经讲得很成熟:
一个真正用于经营分析的 Prompt,要钉住角色、目标、边界、结构、证据五层。

这部分怎么讲

先讲错误写法

例如:

“帮我分析一下这个行业有没有机会。”

为什么错?

  • 对象不清

  • 口径不清

  • 时间范围不清

  • 输出格式不清

  • 证据规则不清

再讲正确写法的显性推理链

这里你不要讲模型脑内黑箱,你要讲课上能教、学员回去能复用的显性步骤

第 1 步:定义任务目标

我要判断的不是“行业热不热”,而是:

  • 当前业务还有没有机会

  • 未来 3 年增长空间多大

  • 哪类客户还有价值

  • 我该补哪些能力

第 2 步:定义输入边界

必须输入:

  • 所属行业

  • 当前产品/服务

  • 目标区域

  • 目标客户

  • 已知竞争对手

  • 时间范围

  • 现有经营数据(可选)

第 3 步:定义判断路径

按 ST 走,不进 P:

  1. 划分细分市场

  2. 判断有效市场规模

  3. 判断增长率与增长驱动

  4. 锁定目标客户

  5. 识别高价值客户场景

  6. 输出三年增长判断与建议

第 4 步:定义证据规则

所有输出必须区分:

  • 已知事实

  • 公开信息推断

  • 经营逻辑判断

  • 待核实项

第 5 步:定义输出模板

最终输出必须包含:

  • 一页结论摘要

  • 市场增长判断

  • 目标客户分层

  • 三年增长区间

  • 风险点

  • 补强能力建议


课上展示的 Prompt 结构模板

角色:
你是一名市场增长分析顾问、经营分析师。

任务目标:
基于用户当前业务,判断其所在细分市场是否仍有增长机会,并输出未来3年的增长判断。

分析边界:
只做ST,不涉及P;不做产品定义,不做营销动作设计。

输入项:
行业、产品/服务、区域、客户类型、时间范围、已知竞争对手、已有数据。

分析步骤:
1. 市场细分
2. 有效市场规模判断
3. 增长趋势与驱动判断
4. 目标客户识别
5. 高价值客户场景判断
6. 三年增长空间判断
7. 关键风险与能力补强建议

证据规则:
区分事实、推断、判断、待核实项。

输出格式:
A. 一页结论摘要
B. 市场增长分析
C. 目标客户判断
D. 三年增长空间
E. 风险点
F. 能力补强建议

这一段结论

Prompt 不等于问句,Prompt 是 AI 的作业说明书。


第四模块|Prompt 实战 2:竞争对手分析报告 Prompt 怎么搭

时间:65–90 分钟

目标

让大家现场看懂,C 怎么从一句话变成一个稳定输出的报告器。

讲什么

一、竞对分析不是“列名单”

而是回答五个问题:

  1. 谁是你的核心竞争对手

  2. 对手靠什么赢

  3. 对手的脆弱点在哪

  4. 你跟他比,差在哪

  5. 你最先该补什么

二、竞对分析 Prompt 的显性推理链

第 1 步:定义竞争边界

是看全国、区域、同价位,还是同客户群。

第 2 步:定义竞对名单

至少分三类:

  • 直接竞争对手

  • 替代型竞争对手

  • 潜在进入者

第 3 步:定义比较维度

推荐固定 6 维:

  • 产品/服务

  • 价格带

  • 渠道

  • 目标客户

  • 品牌/口碑

  • 核心能力

第 4 步:定义输出结果

最终不是写成“竞对介绍”,而是输出:

  • 竞争格局总览

  • 核心对手对比表

  • 我方差异化机会

  • 最先补强的能力项

  • 下一步跟踪清单


课上展示的 Prompt 结构模板

角色:
你是一名竞争战略分析师、经营分析顾问。

任务目标:
围绕用户当前业务,识别核心竞争对手,分析竞争差异,并输出可执行的竞争判断。

边界:
只做C,不涉及产品定义与营销方案设计。

输入项:
行业、产品/服务、区域、目标客户、已知竞争对手、关注问题、时间范围。

分析步骤:
1. 确定竞争边界
2. 列出竞争对手
3. 按固定维度比较
4. 识别对手强弱项
5. 判断我方差异化空间
6. 输出优先补强能力

证据规则:
区分事实、推断、判断、待核实项。

输出格式:
A. 一页结论摘要
B. 核心竞争格局图
C. 竞对对比表
D. 我方差异化机会
E. 优先补强能力清单

这一段结论

竞对分析,不是介绍别人,而是帮助自己做选择。


第五模块|把 Prompt 封装成 Skills:从“会问”到“会交付”

时间:90–115 分钟

目标

把前面两个 Prompt,正式封装成可运行的 Skills。

你现有课件已经给出完整逻辑:
今天真正要交付的,不是一段 Prompt,而是一个通用型 Skills;不封装的代价是换个人就不会、换个案例又得重写,封装后的收益才是结构固定、标准一致、复用更快。

这一段怎么讲

一、Skill 的标准结构

每个 Skill 固定 7 个部分:

  1. 名称

  2. 适用场景

  3. 输入项

  4. 固定流程

  5. 输出模板

  6. 错误处理规则

  7. 迭代版本号

二、主 Skill A:市场增长分析报告生成器

输入项

  • 行业

  • 当前产品/服务

  • 区域

  • 目标客户

  • 时间范围

  • 已有数据

  • 输出格式

固定流程

  1. 收集输入

  2. 判断市场口径

  3. 分析细分市场

  4. 判断增长空间

  5. 输出目标客户判断

  6. 输出三年增长区间

  7. 生成报告

输出物

  • 市场增长分析报告

  • 一页摘要

  • 三年增长目标建议

三、主 Skill B:竞争对手分析报告生成器

输入项

  • 行业

  • 产品/服务

  • 区域

  • 已知竞对

  • 关注问题

  • 时间范围

固定流程

  1. 识别竞对边界

  2. 拉取竞对信息

  3. 结构化比较

  4. 输出竞争格局

  5. 输出我方差异化空间

  6. 输出补强建议

  7. 生成报告

输出物

  • 竞对分析报告

  • 竞品对比表

  • 竞争机会清单

四、扩展 Skill C:新媒体热点监测与内容输出器

这个不是主线,但非常重要。
它的作用不是凑数,而是证明:

今天讲的方法,不只适用于经营分析,也能迁移到内容与新媒体场景。

输出物

  • 热点清单

  • 选题方向

  • 标题包

  • 内容初稿


第六模块|OpenClaw 现场运行:导入、调用、验证

时间:115–135 分钟

目标

让学员亲眼看到:不是概念,是能跑。

你现有课件里这段已经很成熟:
最好的演示不是说服,而是让人亲眼看到完整链路跑起来。

课上只做三件事

1. 验证环境

  • OpenClaw 正常启动

  • 模型连接正常

  • workspace 正常

  • Skills 已导入

2. 跑主 Skill A

输入一个真实业务案例,输出市场增长分析报告。

3. 跑主 Skill B

输入一个真实业务案例,输出竞对分析报告。

4. 展示扩展 Skill C

用新媒体场景跑一次,证明迁移能力。

这一段的关键原则

现场不做逐台安装。
只做:

  • 启动验证

  • 导入验证

  • 运行验证

  • 输出验证


第七模块|现场演练:学员自己跑一遍

时间:135–160 分钟

目标

让学员从“看懂”变成“自己能跑”。

演练方式

演练 1:市场增长分析

给学员一份统一案例表单,要求每组完成:

  • 行业

  • 当前业务

  • 区域

  • 客户

  • 时间范围

  • 现有痛点

然后用 Skill A 跑出报告。

演练 2:竞争对手分析

每组拿自己的行业或案例,填写:

  • 核心产品/服务

  • 已知竞对 3 个

  • 最关心的竞争问题

然后用 Skill B 跑出报告。

演练 3:新媒体场景演示

助教统一展示 Skill C,不让全员分散操作。

每组要交什么

  • 一页市场增长判断摘要

  • 一页竞对判断摘要

  • 一个补强能力清单


第八模块|日常升级:怎么自己迭代 Prompt、迭代 Skills

时间:160–172 分钟

目标

解决“今天会,明天不会”的问题。

这一段讲什么

一、Prompt 怎么日常升级

只改 5 个地方:

  1. 角色

  2. 输入项

  3. 判断步骤

  4. 输出模板

  5. 证据规则

二、Skill 怎么日常升级

每次只做一种升级:

  • 升输入,不升流程

  • 升流程,不升模板

  • 升模板,不升判断规则

不要一次全改。

三、版本管理怎么做

建议每个 Skill 都有:

  • v1.0 初始版

  • v1.1 输入优化版

  • v1.2 输出增强版

  • v2.0 行业专用版

四、每次升级后必须检查 6 项

  1. 输出是否更稳

  2. 证据是否更清楚

  3. 结构是否更统一

  4. 错误是否更少

  5. 运行是否更快

  6. 业务价值是否更强


第九模块|答疑与收口

时间:172–180 分钟

收口必须只讲三句话

第一句

今天你们带走的,不是一个 Prompt,而是两套可直接进业务的 Skills。

第二句

今天你们学到的,不是怎么和 AI 聊天,而是怎么让 AI 按 STC 帮你做经营判断。

第三句

今天这条链路跑通后,回去就能先切两个场景:市场增长分析、竞争对手分析。


六、你上课时必须展示的 3 个核心 Demo

Demo 1:一句模糊问题,怎么改造成 STC 任务书

例如:

错误问法:
“帮我看看这个行业有没有机会。”

升级后:
“围绕我当前的业务,按 ST 分析细分市场、有效市场规模、目标客户与未来三年增长空间,输出一页摘要与详细判断报告。”

这个 Demo 是最重要的。
因为它直接体现“Prompt 不是技巧,是任务设计”。

Demo 2:竞对分析 Prompt 怎么变成 Skill

从:

“帮我分析竞品。”

变成:

“围绕指定产品/服务,按竞争边界、核心对手、比较维度、差异化机会、补强建议输出竞对报告。”

Demo 3:Skill 怎么跑出结果

  • 输入

  • 运行

  • 输出

  • 复用

这样全场才能看到“从方法到交付”的闭环。


七、你现场要强调的 4 个专业点

1. 只做 STC,不做 P

这是本次课最重要的边界。
因为 P 一展开,会把课程拖散。
而当前最有价值的是“怎么找、怎么判断、怎么看清”。

2. 先做结构化输入,再做分析

不是自由聊天乱问。
是先通过模板收集必要信息。
内部确认里已经明确提到:可以通过 n 个标准化问题 逐一收集信息,再结合抓取数据输出结果。

3. 先做小切口,再做大平台

这也是你们内部共识:
先做最小产品,先做商业验证,再考虑平台化。

4. 先把方法写成 Skill,再谈系统集成

不是先去想一堆技术架构。
而是先把方法论变成可运行的 Skill。


八、建议你准备的现场物料

讲师侧

  • 主讲 PPT

  • 3 个 Skills 包

  • 统一案例输入表

  • 5–6 个预录视频

  • 1 份常见报错处理手册

学员侧

  • 课程手册

  • Prompt 模板

  • Skill 输入模板

  • 技能迭代清单

  • 课后作业表

助教侧

  • 安装验证表

  • 网络异常应急方案

  • API 配置检查表

  • Demo 备机 2 台


九、最终建议的课程标题

你这次课程标题,建议直接定成这一句:

《经营分析 AI 智能体部署实战:用 OpenClaw 做市场增长分析与竞争对手报告》

副标题可以写:

聚焦 STC,不谈空概念;从 Prompt 到 Skills,到现场跑通,到课后可复用。


十、最后给你一个极简版总纲,方便你直接复制

3小时课程总纲

第一部分(0–15分钟)

开场:为什么这次只做 STC,不做 P

第二部分(15–40分钟)

STC 方法论拆解:S、T、C 分别解决什么经营问题

第三部分(40–65分钟)

Prompt 实战 1:市场增长分析报告 Prompt 构建

第四部分(65–90分钟)

Prompt 实战 2:竞争对手分析报告 Prompt 构建

第五部分(90–115分钟)

把 Prompt 封装成 Skills:主 Skill A / 主 Skill B / 扩展 Skill C

第六部分(115–135分钟)

OpenClaw 现场运行:导入、调用、验证

第七部分(135–160分钟)

学员现场演练:自己跑市场增长分析与竞对分析

第八部分(160–172分钟)

日常升级:怎么迭代 Prompt、迭代 Skills

第九部分(172–180分钟)

答疑收口:回去先落哪两个场景