经历裁员的大厂年轻人：怀疑、反思、调整，期待下一站
凌晨三点，吴静盯着手机屏幕，手指停在“找工作”那一栏上。那天她刚被裁员，工牌上绿底白字的LOGO还在桌角闪着光，却已成了一段过去式。她说自己感觉像是从高铁车厢里被硬生生拉下来，下一站在哪里，全然未知。这一年，互联网行业的关键词是“裁员”。从爱奇艺到字节跳动，从快手到百度，不同的楼宇里上演着同一个剧情。那些曾经拿着工牌穿梭地铁的人们，突然失去了目标地。微博热搜...
职场要学会断舍离：只做执行工作的人，永远也长不大
那天是在上海虹桥火车站的候车厅。凌晨一点半，人潮散去，灯光冷白。一个穿着皱巴巴衬衫的男人靠在长椅上，手里攥着一份还没做完的PPT。他盯着屏幕，眉头紧锁，手机响了，是老板催的消息：“明早八点前发我。”他深吸一口气，又低头继续调整图表的颜色。其实，这样的夜晚他经历过无数次。八年前，他是实习生，负责做会后总结。八年后，他是项目经理，还是在做总结，只是文件的字号从小...
分享3个让我快速成长的硬本领
那天我在办公室加班，夜里十点半，电脑屏幕上的光映得眼睛酸涩。微信群里，一个老同学发来消息：工作第七年，你觉得自己靠什么撑过来的？我盯着那行字，愣了好久。因为这七年，我换过三次岗位，熬过无数通宵，失过眠，也被否定过。可如果让我挑出能让我真正快速成长的本领，其实并不复杂，却异常扎实。它们不是花哨的技巧，而是三块硬骨头：写作，结构化思维，审美。写作是最早显出价值的...
在浙江，被包养都得上班
在杭州的深巷里，我见过一幕颇让人心惊的画面。清晨五点，天还没亮，一个穿着羽绒服的女人推着电动车，车厢里塞满了布料。她不是送孩子去幼儿园，而是要赶在天亮前先把货送到小作坊。她笑着和我说，昨天凌晨刚收工，今天得继续跑，因为“货不能停”。那一刻我突然明白，在浙江，就算有人被包养，恐怕也得上班。因为这片土地的底色，就是不能闲着。外地人常常把浙江和“能赚钱”画上等号。...
一个公司最大的危机，就是大多数人都沉默
那天是一个寻常的工作日下午，会议室的灯有些晃眼，白色的荧光管把每个人的脸都照得有点苍白。老板敲了敲桌子，说了一句：“这个方案，就这么定了。”声音干脆利落，不容置疑。有人点头，有人低头在本子上写字，还有人干脆抿着嘴巴，装作若有所思。整个会议室里，空气沉甸甸的，像是压着一层透明的罩子，谁也没想打破它。于是，一场会议在几分钟后就结束了，表面上高效顺畅，实际上没有一...
通勤时间对一个人的影响有多大？
清晨六点半，北京西二旗的地铁口，黑压压的人群像潮水一样涌动。一个年轻人挤在人堆里，耳机掉了一边，手里拎着昨晚没来得及洗的便当盒。他盯着前方，却好像什么都没看见。有人打趣说，这不是去上班的路，而是一场日复一日的劫难。可他心里很清楚，单程一小时二十分钟的通勤，正在悄悄吞掉自己的力气。问题也就浮出水面：通勤，究竟改变了我们什么？算过一笔账，假设工作八小时，一年两百...
分享5个决定你年终奖高低的关键因素
年末的办公室，总是弥漫着一种微妙的气息。茶水间的八卦声，工位间的窃窃私语，群聊里的小心试探。大家都在等待同一个时刻——年终奖的揭晓。有人满脸笑容，拎着大包小包准备犒劳自己；有人神色复杂，盯着数字发愣，心里一遍遍盘算：“为什么我和他干的活差不多，奖金却差了一大截？”这个问题，几乎是每个职场人绕不开的困惑。可如果把表象拨开，你会发现，决定年终奖高低的，往往不是表...
如何让自己成为值得培养的员工？
办公室的灯亮到深夜，键盘声此起彼伏。小王盯着屏幕，心里打鼓：这次项目他已经连续三天加班，可领导似乎并不满意。另一边，刚入职一年的小李被临时拉去补位，没抱怨，没推脱，反而笑着说：“正好可以学点新东西。”几个月后，谁成了重点培养对象，答案不言自明。很多年轻人都会问，怎么才能成为值得培养的员工？表面看，是能力问题，实际上，核心在于你能不能让别人看到你的价值和成长潜...
混迹职场，是什么让自己更“值钱” ？35岁之前一定要懂
夜色很深，地铁最后一班车呼啸而过。站台上，一个年轻人抱着电脑包，盯着前方黑漆漆的隧道发呆。他三十五岁，刚刚被通知，公司不会续签合同。他想起几个月前自己面试新人时的神气模样，再想想现在的局面，心里涌上一个问题：混迹职场，到底是什么让一个人更值钱？答案并不写在简历里，而是藏在一个个不经意的细节里。值钱，很多人以为是技术，是努力，是多熬几个通宵。但事实往往更冷酷。...
职场加分好习惯，看完我想打印出来
凌晨的地铁口，总有人神情慌张地赶着末班车，也有人拖着沉重的步伐走出站口。一个男生背着电脑包，肩膀明显下垂，手机屏幕上的光把他脸映得格外苍白。他同事悄悄告诉我，这已经是他连续第十五天凌晨回家。加班不是新闻，真正的问题是，他不知道自己每天在忙什么，也没想清楚这些努力能带来什么。看似拼命，其实是在原地空转。职场上最可怕的，不是任务多，而是没有方向感。有人说，职场的...