凌晨三点,李明还在办公室里埋头工作,电脑屏幕的蓝光映照着他疲惫的脸庞。这已经是他连续第七个通宵了,为了一个看似不可能完成的项目。同事们早就放弃了,连领导都暗示"差不多就行了",但他就是咽不下这口气。不是为了升职加薪,也不是为了证明什么,就是心里有股劲儿,像一团不灭的火,推着他继续前行。这股力量是什么?古人称之为"浩然之气&quo...
有时我们会突然冒出这样的念头:为什么自己明明吃得好、睡得够,却总觉得心里缺了一股劲儿?工作提不起精神,学习没有耐心,甚至连日常的小事都觉得费力。你以为这是单纯的疲劳,其实背后常常是因为少了一种内在的力量。古人称它为“浩然正气”,也可以理解为一种“生生不息之气”。这种气不是外界能随意给予的,而是通过修炼和积累,一点点养出来的。心理学上也有类似的说法,叫“心理能...
有时候,你是否也有过这样的体验:明明没有出门,没有见过多少世面,但总能一眼看穿一些人情世故,甚至能提前预判某些结果?有人说这是直觉,有人说是经验,其实,它背后是一种更深层次的力量。古人早就给出过答案,《道德经》里有句名言:“不出户,知天下。”这并不是说我们真的足不出户,就能无所不知,而是当一个人心中有道,能体悟天地运行的规律时,他便能借此来理解世界,看清人心...
有时候,我们会突然陷入一种说不清的状态:什么都不想做,不想工作、不想学习、不想社交,甚至连追剧、刷手机都提不起兴趣。身体上似乎疲惫、头晕、四肢沉重,仿佛随时都能倒下去。但当你静下心来仔细内观,会发现这并不是单纯的身体疲劳,而更像是被吸入了一个无形的力量黑洞。内里没有一股劲儿去推动,没有一个清晰的方向去引领,就像失去了引擎的船,只能在水面上随波漂荡。心理学上有...
深夜的咖啡馆里,两个人聊起未来。一个说,自己打算在工作上稳稳当当,熬到升职,买套小房子就心满意足了;另一个却说,想三年内带团队做出行业影响力,五年内开公司,十年内做到行业前列。听起来,他们都聪明、都勤奋,但多年以后,你会发现他们走出的路径完全不同。为什么?差别往往不在能力,而在野心。心理学上有个有趣的现象,叫“目标梯度效应”。当一个人设定了更远大、更清晰的目...
一个朋友曾经感慨:自己很会开始,却很难坚持。她学过吉他,买过瑜伽卡,也报过写作课,每一样都热情高涨地开始,但没过几个月就不了了之。回过头,她发现自己忙忙碌碌,却几乎没有一样能拿得出手的成果。其实,这也是许多人共同的困境。开始从来不难,难的是坚持足够久。心理学里有一个词叫“延迟满足”,它提醒我们,真正的收获往往不会立刻出现,而是要经过长时间的积累。可很多人等不...
深夜的书桌上,一盏台灯下摊着好几本书:《投资学》、《心理学导论》、《文案写作》。一个年轻人正翻到一半,却忍不住点开手机里的短视频,顺手又查了下考证信息。表面看,他很勤奋,也涉猎甚广,可一年下来,既没读完几本书,也没学成一门技能。他开始疑惑:自己明明聪明、愿意努力,为什么却总觉得原地踏步?其实,这种困境并不罕见。心理学里有一个词,叫“注意力稀释效应”。意思是,...
深夜的地铁站里,一个年轻人盯着招聘广告发呆。他学历不差,能力不差,却在同一份不喜欢的工作里熬了五年。朋友劝他换工作,他总是摇头:“再等等吧,现在跳槽风险太大。”其实他也知道自己不快乐,却迟迟不敢迈出那一步。这就是许多人共有的困境——不是没有智慧和能力,而是缺少了最关键的一样东西:勇气。心理学里有一个概念叫“风险回避倾向”,意思是人类天性更愿意选择确定的安全,...
走出思维陷阱:重新认识那些让我们痛苦的认知扭曲你是否有过这样的经历:同事在走廊里匆匆经过,没有和你打招呼,你立刻想到"他是不是对我有意见?";考试考了85分,你却只盯着那丢掉的15分,觉得自己"太失败了";朋友迟回了消息,你就开始担心"我是不是说错什么了,他是不是不想理我了"……这些看似平常的内心独...
问:发现一个奇特的现象。
当别人给我提出一个bug,我不愿意做的时候,就会夸大他的困难,或者把这个问题由点引申到面上去,内心的目的就是以此让提需求的人知难而退,既然这么麻烦,需要这么大代价,那咱就先不做了。背后感觉的到带着一点赌气的情绪。答:你描述的这一套反应,很像是一种“以理性外衣包裹的情绪性防御”。表面上是在做理性成本评估,实质上是在用“把事情说得很难...